Командообразование с помощью семинара и похода по грязи
Дважды в год все наши сотрудники отдела продаж из разных стран собираются в одном месте: от бэк-офиса и полевых продаж до управления продуктами, управления продажами и менеджмента.
На этих встречах обсуждаются такие актуальные темы, как инновации программного обеспечения, самоменеджмент и инновации продуктов. Цель - обмен знаниями, укрепление связей и совместный импульс для дальнейшего развития. Неотъемлемой частью этих встреч всегда является совместное мероприятие, способствующее укреплению командного духа и сплоченности. В этом году мы отправились в гамбургский Халлиг, где познакомились с природой вблизи, совершив поход по грязевым болотам с гидом, и завершили день совместным обедом в ресторане Hallig-Krog. Для нас такой формат - это гораздо больше, чем просто встреча, это инвестиции в обмен опытом, мотивацию и лояльность наших сотрудников.
Узы, которые соединяют
Как совместный опыт укрепляет командный дух
Совместный обед также сплачивает нас
Еще одним важным форматом укрепления командного духа стал наш совместный обеденный перерыв в конце мая, на который были приглашены все сотрудники нашего головного офиса во Фленсбурге: На совместном корпоративном барбекю - в рабочее время - не только разгорелся огонь, но и укрепился командный дух. Вкусными деликатесами, хорошей беседой и непринужденной атмосферой мы хотели сказать спасибо - за ежедневную самоотдачу, за сотрудничество и за преданность делу каждого сотрудника.
Такие совместные мероприятия в повседневной рабочей жизни очень важны для нас, поскольку они способствуют диалогу, укрепляют командный дух и вносят долгосрочный вклад в удовлетворенность и лояльность сотрудников. Здорово, что так много людей приняло участие - мы с нетерпением ждем следующего совместного мероприятия!
Это того стоит: работа в Märtens
Мы предлагаем нашим сотрудникам широкий спектр льгот - от "А" для пенсионной программы до "Z" для солидарности. Они варьируются от денежных льгот, таких как внутренний коллективный договор, пенсионные выплаты, рождественские и праздничные премии, до таких привлекательных дополнений, как плоская иерархия, гибкий график работы, аренда велосипедов и мероприятия для сотрудников. Узнайте больше об этой теме здесь:
Льготы для сотрудников